2020年12月28日上午,集團公司黨委召開研究意識形態工作專題會議。集團公司黨委書記、董事長宛會東主持會議并講話,集團公司領導班子成員、總部各部門主要負責人及各子公司黨組織主要負責同志參加會議。
會議現場
會議審議通過了加強集團公司意識形態工作的相關制度,聽取黨委辦公室關于集團公司2020年意識形態工作情況的匯報,分析研判集團公司意識形態工作存在的問題,并就下一步相關工作進行安排部署。
集團公司黨委書記、董事長宛會東講話
宛會東強調,集團公司各級黨組織要深刻認識到意識形態工作的極端重要性,進一步提高做好新形勢下意識形態工作的能力,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權。要強化輿情分析,加強公司官網、微信等各類網絡傳播平臺的建設管理,切實維護網絡意識形態安全。要樹立底線思維,增強風險意識,認真分析研判,著力管控風險,筑牢意識形態安全防線。要強化履職擔當,嚴格落實意識形態工作責任制,抓實抓細意識形態各項工作,傳播正能量,不斷凝聚共識、凝聚力量。